Empleadores y centrales sindicales no han podido ponerse de acuerdo entre la cesantía y el seguro de desempleo

A pesar de que la Ley 87-01 que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social, contempla la creación de un seguro de desempleo, en la República Dominicana casi a 20 años de su promulgación esto no ha sido posible porque los empresarios entienden que se debe escoger entre la cesantía y el seguro, pero las centrales sindicales no dan su brazo a torcer.

“Esto lo ha frenado dos cosas: una es la voluntad política y la otra es el sector trabajador que entiende que el seguro de empleo debe convivir junto con la cesantía. Nosotros entendemos que es uno o es otro porque no pueden convivir los dos juntos”, dijo el presidente de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom), Juan Alfredo De la Cruz.

El representante de los empleadores en la República Dominicana dice que ese sector entiende que el seguro de desempleo es sumamente importante.

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